为帮助到新公司职员好加上团队、认知工做管理岗位、增进感情工厂学历了充分的认可，14月29日，两淮股份集团电话公司简介推进202两年多新公司职员转正训练课会。集团电话公司简介党委会副书记、董事会成员长赵宏海参加人训练课会并谈话。  

赵宏海意味群体对新店员表现广泛受欢迎，并提出者几点殷殷期望：一要具有信任，竭尽奋力操作。新的篇章的起运量要应尽起更大负责，要赶紧融于群体，将自己归划与群体发展壮大有机肥料中国统一。二要保持学业，积极地用作。要竭尽奋力发挥困苦追求的精力，多学多思多积少成多，在学业中逐渐长大、在实训中逐渐千锤百炼、在边干边学中倍增才学，连续改善干事个人创业干劲。三真爱岗尽职尽责，刻苦勤于思考。要站稳脚跟岗位任务职责、真抓脚踏实地、忠于职守履职尽责，奋力以赴提前做好本职操作，与企业公司各自长大发展，逐渐推动自身人的一生实际价值。  

课程教学小班，人才市场市场部向新聘销售人士简绍了群趋势的历史、策划 架构模式及几项章程运行管理制度。安会运行发展部负责任人应对安会生产的运行及安会耐火板运行去了各种相关课程教学。新聘人士还按顺序去了自我认知简绍，表述对之后运行的期待和机会。  

采用这一次技能培训，新店员对实业公司公司简介认知感、权属感进一部明显增强。亲们可以表述，将以粗壮的热情洋溢、昂然的站姿投进到本职工作能力，拼搏为实业公司公司简介优质化量不断发展奉献你的智慧网和法力。 

集团官网平安方法部、公会、人资能源部提供人及新来业务人员共设2五人参加者技能培训。

图为集團党组书纪、董事会成员长赵宏海亮相技术培训会并讲演稿

图为培养会现场报道 

郑 博/文    周 佳/图